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O crescimento da competição nos dias de hoje tem provocado aceleradas mudanças e reestruturações nas organizações, levando instabilidade e insegurança a seus ambientes internos. Como conseqüência, as ações coletivas estão ameaçadas, prejudicando a colaboração, que é condição imprescindÃvel para o sucesso de uma organização. A confiança, muito importante nesse contexto, está associada ao papel da liderança, que é fundamental e tem centralizado as discussões sobre o assunto. Esse livro aborda a responsabilidade e importância desse papel, assim como maneiras especÃficas de desempenhá-lo, a fim de que empresas e organizações em geral possam alcançar melhores resultados.